Le Parlement jurassien a accepté d’obliger les entreprises mandatées ou subventionnées à mettre en pratique la Charte pour l’égalité salariale
La Charte pour l’égalité salariale inscrite dans la loi. La motion de la députée Mélanie Brulhart a été acceptée mercredi matin par 50 voix contre 6. Le texte demande que les entreprises mandatées ou subventionnées par l’Etat mettent en pratique cette charte. Pour y parvenir la législation devra être modifiée. En cas de non-respect, des sanctions pourraient être imaginées. Les sociétés devront notamment entreprendre une analyse de leur grille salariale pour gommer toute inégalité inexplicable. L’élu socialiste de Delémont indique que la Confédération a calculé le temps de travail pour cette opération. Une PME devrait y consacrer un demi-jour. /ncp
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